投資者是資本市場發展之本。尊重投資者、敬畏投資者、保護投資者是包括上市公司在內的各類市場主體義不容辭的責任，是資本市場踐行以人民為中心發展思想的具體體現。中國上市公司協會秉承“服務、自律、規范、提高”的工作宗旨，在《指引》頒布實施一年之際，攜手各方講述對上市公司開展投資者關系管理變化的觀察、與投資者交往的感悟、新形勢下投關開展體會等，展示上市公司高質量投關工作成效。
公司供稿的《金石資源：這一場上市公司與投資者的雙向奔赴》于2023年5月15日首發于“中國上市公司協會”公眾號。
“這位是股東老賀，在湖南湘西金石橋鎮設立?金石芙蓉教育基金會?的老賀，是我們金石資源的老朋友了。”2023年5月11日，在金石資源2022年度股東大會上，公司董秘戴水君笑意盈盈地向參會者介紹到。“我于2021年7月買進公司股票，開始小賺了一點，可過了沒多久，股價大幅下挫，幾近腰斬……”老賀笑瞇瞇地娓娓道來，那久經沙場又云淡風輕的神情，引發現場一陣善意的笑聲。“但是，投資是什么？投資就是在黑暗中發現光，優秀企業家是我投資生涯的一道光！”老賀繼續娓娓而談。
說起老賀，金石資源的高管們應該并不陌生。去年8月，也就是證監會新版《上市公司投資者關系管理工作指引》正式實施后不久，公司董秘特地寫了一篇題為《股東老賀》的文章發在公司公眾號上。那一天，董秘收到老賀發來的一篇文章《賀志軍：愛心捐贈“點亮”美麗鄉村》，是關于老賀回湖南老家為兩所鄉村小學捐贈的報道。老賀說，與金石特別有緣，他老家在湘西金石橋鎮，這次他回去捐贈“金石芙蓉教育基金會”，他要“代表湘西小鎮蘭草小學貧困生感謝王錦華董事長及所有金石資源奮斗的員工，你們的努力幫助了他們。”當時，董秘就在文章中感慨：上市公司創造價值，投資者有豐厚回報，投資者回鄉設教育基金幫助貧困學生，貧困學子長大學有所成后再回報社會。工作被肯定，善意在傳遞，這畫面想著就無比美好……
然而，老賀在金石資源上的投資并非一帆風順，甚至可以說剛剛進入就被市場來了個“下馬威”。正如老賀后來說的，“2022年初買入公司后遭遇戰爭、病菌、美國加息三座大山，大盤個股大幅下挫，短短三個月股價幾近腰斬，壓力山大。”但是，老賀還是以他敏銳的目光在黑暗中發現了金石資源這道“光”，這“光”既是老賀作為“長期滿倉做多選手”的獨到眼光，也有上市公司不斷通過真誠的投關工作、有效的信息披露讓投資者認可公司理念和價值，由此帶來的一場“雙向奔赴”的佳話——老賀在與公司董事長面對面交流感受董事長的“如數家珍，虛懷若谷”后，“回去后認真學習公司年報，尤其是一年一篇的董事長致股東信，感受公司向善而為、共益共生的企業文化，底部堅定加倉。”最終穿越迷霧，取得了不錯的收益，也有了開頭那一幕捐資助學的佳話。
巴菲特先生說，“一個公司的特征決定了它的股東特征”。對金石資源來說，像老賀這樣與公司“雙向奔赴”的股東還有不少。一些對公司有重要影響的外部股東，有的已長期持有公司股票三四年了，竟然也是在股東大會上才初次見面，但他們和老賀有一個共同的特點，那就是每年讀公司董事長的《致股東信》。深圳一家重倉公司股票的私募基金總經理說，每年讀，前后幾年連貫起來結合著讀，讀到公司的理念、戰略、情懷，以及對投資者滿滿的尊重，“能寫這樣文字的公司至少壞不到哪里去，這是我們投資的安全墊，是的安全邊際。”還有個人投資者，曾致電公司說“看致股東信熱淚盈眶”。交易所相關部門也曾表示，“這些誠摯交流的字里行間，滲透了對企業價值觀的堅守和對投資者的尊重，值得倡導。”公司獨立董事王紅雯女士則在本次股東大會現場，面對包括投服中心在內的十余家中小股東動容地說，“看到公司今年致股東信的時候，眼淚都快掉下來了。”
回顧公司上市五個完整年度的《致股東信》，滿滿誠意、滿滿干貨。在剛剛結束的2022年度股東大會上，公司將匯聚五年來公司“拾級而上”發展歷程的五份《致股東信》做成一本精美的小冊子，在股東中廣為傳閱。從2018年《金石，何以致遠》提出“五大理念”促公司行穩致遠，到2019年《金石，何以向善而為》深刻剖析公司快速發展過程中發生的安全生產問題，反思公司創業初心以及“需要什么要的發展”、進而提出“向善而為，共益共生”核心價值觀，再到2020年《金石，何以向上》開宗名義提出“發展是解決一切問題的總鑰匙”“金石?向善而為?也要?向上而為?”，公司通過對自身的“靈魂三問”，既對外清晰地傳遞了公司的價值觀和價值，也對內凝聚了共識、明晰了前行的道路。2021年年報，董事長以《2022，我們拾級而上》為題，與投資者暢談公司戰略定位的兩大基本邏輯、三大具體業務板塊；剛剛發布《2023，像鳥飛往我們的山》中，董事長則以“四個許多”總結2022年經營成果，提出了“資源為王、技術至上”的“資源+技術”兩翼驅動戰略，展示了金石資源在前兩年“拾級而上”基礎上即將“振翅欲飛、展翅翱翔”的公司前景。
除了向投資者傳遞如上所述的公司價值，“找到志同道合的投資者”也是董事長寫致股東信的初衷之一。董事長曾在致股東信中引用中上協宋志平會長的比喻，“投資者買股票，就是?買?董事長”，為了讓投資者充分了解“上市公司董事長的戰略思考、文化理念”，他愿意用《致股東信》這種方式每年報告自己對公司的理解和思考；再比如在《2022，我們拾級而上》中，董事長坦露心跡，“希望金石的股票能盡可能保持在那些欣賞我們理念、理解公司前景、信任我們品行、包容我們不足的投資者手中”，以確保公司與投資者能“在充滿不確定性的大風大浪中榮辱與共、甘苦相隨，共益共生”……
無論是上年度100多場線上線下的交流，還是每年隆重舉辦的業績說明會，一年一篇飽含深情和干貨的董事致股東信，以及剛剛召開的精心籌備的2022年度股東大會，這種圍繞“真誠是唯一的技巧”開展的與投資者互動帶來的互信和理解，可以說是一場上市公司與投資者之間的“雙向奔赴”。正如股東老賀所說，“好朋友就在身邊，好公司就在身邊”，金石資源亦提出要做“資本市場的健康力量”，真誠的投資者溝通和交流，令這一場上市公司與投資者的“雙向奔赴”的故事繼續演繹，精彩待續……
本文首次刊發于2023年5月15日 “中國上市公司協會”公眾號
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